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YXTrem managers ®

Le jeu rôles au service de la stratégie d’entreprise

Les origines

YXTrem Managers a été imaginé pour être LA rencontre fédératrice « parfaite » pour une jeune génération de managers et dirigeants d’entreprises désireuse de renouveau.

Sous l’impulsion d’Anthony BILLARD-MESTRO alors Président régional des Jeunes Dirigeants du Bâtiment, un brainstorming d’une heure, avec vingtaine de jeunes dirigeants représentants de la FFB Nouvelle-Aquitaine, a suffi à notre équipe pour en identifier les ingrédients magiques :  ………………………..

Quelques semaines plus tard, nous proposions d’organiser le premier escape-game dédié à la stratégie d’entreprise. Par équipe, coupés du monde, chronométrés et évalués, les participants allaient devoir faire face et en cascade aux pires situations que peut vivre un manager. Construits et animés par un réseau de super-experts dans leur domaine, dont des membres d’une unité d’élite de lutte contre la criminalité (dont on ne peut dire le nom), les scénarios catastrophes allaient avoir pour objectifs de déstabiliser nos leaders, les poussant dans leurs retranchements.

Six mois plus tard, le pire d’une vie de manager en une journée allait voir le jour, rassemblant + d’une centaine de chefs d’entreprises et cadres dans un lieu et pour un programme tenus secrets jusqu’au jour J.

« C’était ouf ! Vous êtes des dingues. Vivement la prochaine édition : c’était énorme ! »

Nous proposons et adaptons depuis le concept à la typologie des participants et aux objectifs stratégiques de nos Clients, en physique comme en distanciel, en fonction des contraintes budgétaires et techniques, notamment pour des réseaux professionnels, des entreprises en mode team-buildings ou encore pour des industriels, distributeurs ou fabricants pour leurs meetings clients.

A chaque édition, ses experts en fonctions des objectifs visés.

Le concept

Une fois les objectifs stratégiques définis avec le Client, nous créons pour chaque occasion une team de super-experts avec qui nous construisons une série de scénarios catastrophes mettant à l’épreuve les qualités de managers.

 

Le jour J, en équipe, chaque participant devra challenger l’un des experts après avoir tiré au sort un scénario. Avec ses coéquipiers, il aura une dizaine de minutes pour préparer sa défense (voire son attaque) pour enfin défier seul l’expert plongé dans son jeu de rôle.

En fin de scénette, l’expert évalue le candidat selon 3 critères, les notes restantes confidentielles.

Les défis peuvent s’enchainer de 2 jusqu’à 8 heures sans interruption.
Le total des points par équipe est annoncé en fin d’événement, faisant ressortir le top 3.

 

Enfin, nous clôturons la rencontre par un moment convivial pour être en rupture avec les épreuves passées.

 

Nous organisons également une variante du concept en mode distanciel, YXTrem Managers 2.0, avec nos experts en visio faisant face aux équipes dans leurs agences ou départements : idéal pour alléger les frais logistiques ou encore multiplier les éditions et les sujets traités.  

Média sociaux

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Les chiffres

EDITIONS
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(Strasbourg 2024)
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X-trem Managers | J'aime construire - Mathieu Wanner